近日，中共中央政治局召開(kāi)會(huì)議。會(huì)議要求，各地區(qū)各部門(mén)要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央決策部署，干字當(dāng)頭、眾志成城，充分激發(fā)全社會(huì)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)回升向好。干部干部，干字當(dāng)頭，干事為本。推動(dòng)干部“干字當(dāng)頭”，就要激發(fā)干部想干事的動(dòng)能、練就會(huì)干事的本領(lǐng)、涵養(yǎng)干成事的底氣。
“思想是行動(dòng)的先導(dǎo)”，激發(fā)想干事的動(dòng)能就是要不忘初心、牢記使命，樹(shù)牢為民服務(wù)的理想信念。理想信念是共產(chǎn)黨員的精神之“鈣”，“缺鈣”就會(huì)得軟骨病，政治上不清醒、行動(dòng)上靠不住。對(duì)于干部而言，理想信念不是抽象的，而是具體的，體現(xiàn)在學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、 做到“兩個(gè)維護(hù)”上；體現(xiàn)在貫徹執(zhí)行黨委政府決策部署、落實(shí)主責(zé)主業(yè)、為民服務(wù)中。廣大黨員干部在思想上應(yīng)主動(dòng)加強(qiáng)政治歷練，提升政治領(lǐng)悟力、政治判斷力，始終做到在黨言黨、在黨愛(ài)黨，對(duì)黨忠誠(chéng)。在工作中增強(qiáng)“干”的主動(dòng)性和責(zé)任感，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)認(rèn)真履職、主動(dòng)作為。
“沒(méi)有金剛鉆別攬瓷器活”，練就會(huì)干事的本領(lǐng)就是要多做幾次“熱鍋上的螞蟻”，切實(shí)增強(qiáng)“干”的本領(lǐng)。當(dāng)前，黨的二十屆三中全會(huì)提出了全面深化改革的重要任務(wù)，面臨的都是難啃的“硬骨頭”，廣大黨員干部要拿出實(shí)的辦法、好的舉措，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，久久為功，切實(shí)保障各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落地見(jiàn)效。要強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練，認(rèn)認(rèn)真真讀好“有字之書(shū)”，吃透上級(jí)政策精神，努力成為專(zhuān)業(yè)復(fù)合型人才。同時(shí)，瞄準(zhǔn)更寬領(lǐng)域、更多方向，把“讀萬(wàn)卷書(shū)”和“行萬(wàn)里路”有機(jī)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)闊理論視野、拓寬知識(shí)儲(chǔ)備，為今后“換賽道”打基礎(chǔ)、做準(zhǔn)備。刀在石上磨，人在事上練，要加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，組織部門(mén)要有組織、有計(jì)劃地選派干部到深化改革主戰(zhàn)場(chǎng)、重大斗爭(zhēng)第一線、信訪維穩(wěn)最前沿掛職鍛煉，讓干部在摔打磨礪中經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面、壯筋骨、長(zhǎng)才干。要增強(qiáng)韌勁，發(fā)揚(yáng)吃苦精神，主動(dòng)順應(yīng)形勢(shì)變化，堅(jiān)持守正創(chuàng)新，一錘接著一錘敲、一任接著一任干，以“咬定青山不放松”的韌勁把任務(wù)落到實(shí)處。
“欲事立，須是心立”，涵養(yǎng)干成事的底氣就是讓干部甩開(kāi)膀子、邁出步子，沒(méi)有后顧之憂，輕裝上陣。一方面，干部自身要以立心立德推動(dòng)立言立行。要以人民為中心，想群眾所想、急群眾所急，常到田間地頭轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，常到群眾家中走一走，以實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)回應(yīng)群眾關(guān)切。要樹(shù)牢政績(jī)觀，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，既做顯功、也做潛功，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng)，為官一任、造福一方。要守得住規(guī)矩、經(jīng)得起誘惑，常敲自律“警示鐘”，清清白白干事、干干凈凈做人。另一方面，組織部門(mén)要以鼓勁撐腰推動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。要認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”，為先行先試、改革創(chuàng)新的干部保駕護(hù)航，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。要嚴(yán)格執(zhí)行“基層減負(fù)規(guī)定”，讓基層干部從文山會(huì)海、達(dá)標(biāo)創(chuàng)建等瑣碎事務(wù)中解脫出來(lái)，騰出更多時(shí)間服務(wù)群眾。要樹(shù)立鮮明用人導(dǎo)向，用好考核“指揮棒”，讓實(shí)干者“實(shí)惠”、吃苦者“吃香”，營(yíng)造良好的政治生態(tài)，讓干部在干事創(chuàng)業(yè)中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。（作者：池紹振）
